L’événement soulignait le départ du mandat de ce nouveau lieu de concertation, qui visera à promouvoir l’innovation sous toutes ses formes : manufacturière, culturelle, numérique, sociale, etc. Rappelons que le PRIL avait fait partie des propositions retenues dès la mi-juin 2018, suite à l’appel de projets du gouvernement du Québec pour la création de pôles régionaux d’innovation au Québec.
Ayant pour objectif de stimuler la collaboration et la concertation entre les différents acteurs socio-économiques de la région, le Pôle permettra d’orienter les entrepreneurs actuels, ou en devenir, vers des services d’accompagnement spécialisés. Plus encore, il les aidera à saisir des occasions d’affaires, de concert avec les partenaires territoriaux et régionaux existants.
«Ce lieu rassembleur de concertation et de diffusion cadre tout à fait dans la tangente de l’innovation, de la créativité et du développement qui caractérise la région depuis plusieurs années déjà», mentionne Bruno Laroche, président du Conseil des préfets et des élus de la région des Laurentides, et nouvellement élu président du conseil d’administration du Pôle régional d’innovation des Laurentides.
«La région des Laurentides connaît depuis déjà plusieurs années une grande émergence d’entreprises hautement spécialisées, dans des secteurs à très haut niveau économique, tel l’aéronautique et l’électrification des transports. Notre tourisme, notre secteur manufacturier, nos entreprises agroalimentaires et forestières, notre développement social et culturel, sont également des pierres d’assise de nos communautés. Le Pôle donnera à ces secteurs accès aux ressources nécessaires au développement de leur plein potentiel économique et innovateur», souligne Gilbert Leblanc, directeur de Mirabel Économique, membre du comité de mise en place du PRIL, et élu membre du nouveau conseil.
Paul Calce, directeur général de la Corporation de développement économique de la MRC des Laurentides, qui a aussi contribué au lancement du nouveau Pôle, indique quant à lui l’apport important d’un tel lieu de concertation pour les entrepreneurs de tout ordre de la région. «Avec sa mission de promotion de l’entrepreneuriat, le Pôle offre aux entrepreneurs actuels et futurs un regard nouveau sur les ressources disponibles pour les appuyer dans leur croissance ou leur démarrage. Le tout concentré en un seul guichet.»
18 pôles régionaux
Il faut rappeler que le 5 février dernier, le gouvernement du Québec annonçait une
nouvelle initiative pour soutenir la création et la mise en oeuvre de 18 pôles régionaux
d’innovation et d’un réseau national dans le cadre du futur Plan d’action gouvernemental
en entrepreneuriat 2017-2022, un investissement de plus de 32 millions de dollars. Pour la région des Laurentides, c’est un investissement total de 2,6 millions dédié à
l’innovation qui sera octroyé dans les quatre prochaines années.
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Dans le domaine immobilier depuis presque 25 ans, Sylvain Dumoulin, propriétaire de Century 21 Réalité, à Saint-Eustache, respire la sérénité. Pas étonnant, car celui-ci, qui se définit comme un éternel positif, a comme surnom «la vie est belle» , puisque ces quelques mots, il les dit souvent, très souvent même.
«Je vois toujours du positif dans tout. S’il y a des difficultés, il y a toujours de belles solutions pour les solutionner. Moi, je ne baisse jamais les bras. Le soir, quand je me couche, je suis toujours satisfait de ma journée» , raconte le courtier immobilier agréé né à Saint-Joseph-du-Lac, en 1965.
<h3>Un parcours menant à l’immobilier</h3>
Son père, Claude Dumoulin, est alors pomiculteur, mais a décidé en 1979, de vendre son verger et de se porter acquéreur d’un dépanneur rue Saint-Marc, non loin de la rue Saint-Laurent, à Saint-Eustache, appelée L’épicerie du coin. La famille y déménage et Sylvain Dumoulin, alors âgé de 14 ans, travaille à temps plein au dépanneur du paternel.
Deux ou trois ans plus tard, et les années qui suivront, Sylvain Dumoulin, un touche-à-tout toujours curieux, se déniche différents boulots, notamment en rénovation et dans l’aménagement paysager, jusqu’à ce qu’il décide de suivre les traces de son père qui, en 1984, a vendu son dépanneur, pour devenir courtier immobilier. Nous sommes en 1994 et Sylvain Dumoulin retourne donc sur les bancs d’école pour suivre une formation pour devenir, lui aussi, courtier immobilier.
Un an plus tard, il achète Immeubles Réalité, puis vend, en 2000, son entreprise à Century 21. Il occupe un poste de directeur au sein de cette même compagnie jusqu’en 2010, année où il rachète l’entreprise connue maintenant sous le nom de Century 21 Réalité.
De 1995 à 2012, l’entreprise logera à quatre adresses différentes, toujours sur la rue Saint-Laurent. Il passe ainsi du 97 au 135, puis du 115 au 118, et, en 2012, inaugure un nouvel édifice à bureaux et à commerces construit au coût de 2 M$, situé cette fois au 112, rue Saint-Laurent, à l’intersection du boulevard Goyer.
<h3>Une famille élargie</h3>
Aujourd’hui, Sylvain Dumoulin est à la tête d’une entreprise qui s’est bâti une excellente et enviable réputation. Elle compte une vingtaine d’employés, dont plusieurs sont à son emploi en moyenne depuis plus de 20 ans. «C’est devenu une véritable famille pour moi» , de dire ce père de deux enfants, Mathew, 12 ans, et Darianne, 14 ans, dont il prend bien soin avec sa conjointe.
Sa famille, c’est aussi un peu la Fondation Émile-Z.-Laviolette qu’il soutient depuis neuf ans, avec la tenue d’un tournoi de golf qui a permis, à ce jour, d’amasser 120 000 $, dont plus de 20 000 $ au mois de septembre dernier. «La cause de la Fondation, qui est d’aider les enfants de familles à faible revenu pour qu’ils mangent convenablement afin de mieux réussir à l’école me tient vraiment à cœur» , d’expliquer l’homme d’affaires qui est déjà à voir à l’organisation de la 10e édition de ce fameux tournoi de golf.
Surtout, pour Sylvain Dumoulin, ce travail n’en est finalement pas un à ses yeux. «J’ai toujours aimé ce que je faisais. Moi, je prends mon client par la main et je ne la lâche que quand il a les clés de sa nouvelle maison. Je crois que c’est un des plus beaux métiers et quand on fait ce que l’on aime, avec amour, c’est toujours plus facile. Je ne me vois surtout pas arrêter» , de conclure le courtier pour qui, oui, la vie est vraiment belle.

Le courtier pour qui «»la vie est belle

Sylvain Dumoulin: le courtier pour qui «»la vie est belle

Malgré le fait que sa famille était propriétaire des Résidences funéraires Goyer depuis déjà deux générations, et que sa sœur aînée Geneviève venait d’y faire son entrée, il n’était pas dans les plans de Jonathan Goyer de joindre les rangs de l’entreprise. Une offre d’emploi, à la fin de ses stages universitaires, l’aura obligé à penser à son avenir&#8230; 
«Je terminais mon baccalauréat en administration des affaires, avec une concentration en comptabilité. Après mon deuxième stage pour Bombardier Aéronautique, j’ai eu une offre d’emploi. Je ne me voyais pas là à long terme. Il me fallait donc effectuer un choix» , raconte celui qui a finalement décidé, en 2007, d’occuper au sein de l’entreprise familiale un poste de conseiller aux familles, qui venait de se libérer à la suite d’un départ à la retraite. 
«Il n’était pas question de créer une fonction pour moi. Je devais occuper une fonction déjà existante» , précise-t-il, ajoutant qu’il lui a donc fallu, par après, suivre une formation collégiale pendant trois ans pour devenir conseiller aux familles. 
Un choix qui rejoignait surtout son goût pour l’entrepreneuriat que Jonathan Goyer a toujours eu. «Mon père m’a, au départ, transmis sa passion, et jeune, quand j’avais 10 ans, j’aimais accompagner mon oncle Yves dans ses dépanneurs voir comment ça se passait» , se rappelle celui qui, dès l’âge de 14 ans, a occupé au sein de l’entreprise familiale différents boulots, comme laver les voitures en vue de funérailles à venir. 
<h3>Plus qu’un conseiller aux familles</h3>
Ce choix, il ne le regrette toujours pas, disant apprécier le fait d’accompagner les familles en deuil. «Perdre quelqu’un qui nous est proche, peu importe l’âge de celui-ci, n’est jamais anodin. C’est pourquoi il est important de bien conseiller les familles lorsqu’elles vivent un deuil. Celles-ci s’attendent à un service professionnel de notre part, veulent savoir où elles s’en vont. Je leur offre donc une relation d’aide et de confiance» , de dire l’entrepreneur âgé de 34 ans, concernant son travail. 
Mais, celui-ci n’est pas que conseiller aux familles au sein des Résidences funéraires Goyer, qui regroupent aujourd’hui, sept salons funéraires situés à Saint-Eustache, Sainte-Thérèse, Sainte-Marthe-sur-le-Lac, ainsi que dans les secteurs de Saint-Benoît et Saint-Augustin, à Mirabel, et les secteurs Laval-Ouest et Fabreville, à Laval. L’entreprise a aussi procédé, en 2016, à l’acquisition de la Maison Trudel, une entreprise fondée en 1880, à Saint-Jérôme, qui compte aussi des salons funéraires à Saint-Antoine et Saint-Sauveur. 
En effet, Jonathan Goyer est l’un des gestionnaires de l’entreprise familiale dans laquelle œuvrent aussi son père René Goyer (qui en a pris les rênes jeune, à l’âge de 21 ans, à la suite du décès subi de son propre père), sa mère Diane C. Goyer, sa sœur Geneviève Goyer et son frère Benoît Goyer. 
À ce titre, c’est lui qui a piloté, en 2013, le projet de construction du nouveau salon funéraire situé sur la rue Desjardins, à Sainte-Thérèse. Ce projet, évalué à 9 M$, c’est lui qui en a élaboré les plans et le concept. «Je voulais faire différemment, créer un lieu où l’on ne souligne pas seulement un décès, mais où on célèbre la vie qu’a vécue la personne décédée. Je voulais aussi un lieu lumineux, aéré, où tous les services sont regroupés sous un même toit» , d’expliquer celui-ci, plus que satisfait du résultat final. Ce concept, il compte d’ailleurs le transposer lors de la rénovation à venir du salon funéraire de Fabreville. 
<h3>Président de la CTQ et impliqué dans son milieu</h3>
À cela s’ajoutent, depuis peu, pour Jonathan Goyer, ses tâches comme nouveau président du conseil d’administration de la Corporation des thanatologues du Québec (CTQ), dont il était membre depuis 2013. «C’est une belle marque de reconnaissance, d’autant que je suis le plus jeune à occuper ce poste» , mentionne-t-il. 
Aussi, Jonathan Goyer n’hésite pas à donner de son temps pour différentes causes, dont celle de la Fondation Sercan. À ce titre, il est coprésident d’honneur depuis sept ans, de la Course des bateaux-dragons Jean-Claude-Langlois, qui permet d’amasser des fonds pour le bon fonctionnement de la Maison de soins palliatifs de Saint-Eustache. «Depuis le début, nous avons amassé près d’un demi-million de dollars» , dit-il, non sans fierté. 
Bref, pour Jonathan Goyer, les défis au sein des Résidences funéraires Goyer sont nombreux et le travail ne manquera donc pas au cours des prochaines années, lui qui fêtera ses 35 ans à la fin du mois de novembre. 
«Il n’y a pas une journée semblable. Je crois surtout en ce que nous faisons, tous ensemble, en équipe. C’est un travail gratifiant» , de conclure celui-ci.

C’est parti pour le Pôle régional d’innovation des Laurentides